Estágio no currículo abre portas para recém-formados
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| Apesar de cursar Jornalismo, Juninho fez estágio em fotografia, na faculdade. Foto: Cedida |
Beatriz Moura
Júlio
Terrengui
Junior
Lessa
Rafael
Barbosa
Um dos maiores desafios de um estudante
que acabou de se formar é entrar no mercado de trabalho. O desejo de qualquer recém-formado é aplicar
tudo o que foi aprendido na faculdade. Na corrida para uma colocação, algo que faz
muita diferença é o estágio realizado durante o curso.
São nos estágios que os alunos têm a
oportunidade de vivenciar de verdade a profissão que escolheu, o que não é
possível só com as aulas e suas teorias. Essa experiência enriquece o currículo
de um profissional em início de carreira e abre muitas portas.
Juninho Volpi se formou em Jornalismo
em 2016 pela Unoeste. Formado há pouco tempo, ele já trabalha na área e com o
que mais gosta: o Jornalismo Esportivo. “Hoje graças a Deus, em início de
carreira, já escrevo sobre esportes", diz Juninho que trabalha em um jornal
em Dracena.
Teoria
x Prática
Para o jovem jornalista, ter feito
estágio durante o curso foi fundamental para sua rápida colocação no mercado e
para o trabalho que vem desenvolvendo. “A faculdade acaba sendo superficial, as
teorias são muito engessadas e é na prática que você irá ganhar conhecimento e
experiência", diz ele.
No jornal em que trabalha, Juninho faz
desde sugestões de pauta, passando por fotografias, até a edição final de
matérias. Segundo ele, a experiência adquirida como estagiário lhe trouxe
facilidade para realizar essas tarefas. Quando iniciou no trabalho já se sentia
familiarizado com a profissão, ou seja, não houve tanta novidade. “Pela
primeira vez irei cobrir os Jogos Regionais que ocorrerão em Osvaldo Cruz no
mês de julho", conta ele orgulhoso.
Critério
de desempate
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| Para Géssica, um estágio no currículo se torna um critério de desempate na disputa por um emprego Foto: Junior Lessa |
Por mais importante que seja a teoria
e por mais que um aluno consiga atingir bons resultados em sala de aula, se ele
não tiver o estágio, ele acaba estando em desvantagem em relação a aquele que
fez. Segundo Géssica, em um processo seletivo, isso acaba servindo de critério
para desempate “Se você estiver disputando uma vaga com uma pessoa que teve as
mesmas aulas que você, com os mesmos professores, que tenha o mesmo perfil, se
você tem um estágio, isso acaba sendo um diferencial e a vaga é sua”, afirma
ela.
Dúvidas?
Para quem está em busca de
oportunidades de estágio para assim como Juninho e Géssica obter sucesso no
mercado de trabalho, é normal que surjam algumas dúvidas. Sobre o estágio é bom dizer que ele pode se
obrigatório ou não, mas é indicado
que ele seja sempre supervisionado.
Empresas e órgãos públicos podem
contratar os estudantes. É importante saber que em um contrato de estágio não existe vínculo empregatício, o que
significa a inexistência de encargos trabalhistas e previdenciários. A
remuneração nos casos de estágio obrigatório é facultativa.
A carga horária é definida em comum
acordo entre a instituição de ensino, o concedente de estágio e o aluno.
Precisa ser respeitado o limite de seis horas diárias e 30 horas semanais, além
de ser compatível com as atividades acadêmicas. O contrato de estágio pode durar até dois anos para um mesmo
concedente.
Para
quem quer ser estagiário:
Quem sonha em conseguir uma vaga de
estagiário precisa preencher alguns requisitos:
- Matrícula e frequência regular;
- Termo de compromisso entre o aluno,
o concedente e a universidade;
- Compatibilidade entre as atividades
do estágio e as previstas no termo de compromisso.
Para mais informações acesse
o link.
